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勞信公司招聘會(huì)計(jì)公告

發(fā)布時(shí)間:2019-06-10

因工作需要,菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘會(huì)計(jì)工作人員,具體實(shí)施方案如下:
一、招聘崗位
   會(huì)計(jì)崗位1名。
二、 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本單位記賬及日常財(cái)務(wù)工作;
2.負(fù)責(zé)文件管理工作;
3.其他機(jī)關(guān)事務(wù)性工作。
三、招聘條件
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.助理會(huì)計(jì)師及以上職稱;
3.熟練運(yùn)用Microsoft Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件;
4.對(duì)于數(shù)據(jù)敏感度高,做事思路清晰,認(rèn)真細(xì)致;
5.具備基礎(chǔ)公文寫作能力;
6.具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感,良好的溝通、學(xué)習(xí)、邏輯思維能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
7.年齡40周歲以下。
不受理下列人員的報(bào)考申請(qǐng):
1.觸犯刑法,受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;
2.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招考原則、方式
  堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行招聘。
五、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2019年6月10日-2019年6月14 日(上午8:30--11:30下午14:00--17:00)。
截止時(shí)間視報(bào)名情況而定。
2.報(bào)名材料:報(bào)名者持個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書等證明材料原件及復(fù)印件一份,彩色近期一寸免冠照片兩張,報(bào)考費(fèi)用50元。
3.資格審查:工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,審查通過者參加考試。
4.報(bào)名地點(diǎn):菏澤市開發(fā)區(qū)桂陵路3999號(hào),菏澤市人社局一樓西南角勞信公司(0530--5314122)
(二)考試
采用筆試與面試相結(jié)合的形式,由勞信公司按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,均采用百分制計(jì)算成績,筆試、面試分?jǐn)?shù)各占50%,按成績高低排序,確定人選。本次招聘,報(bào)考人數(shù)與錄用職位按照3:1的比例確定,達(dá)不到要求的取消相應(yīng)招聘計(jì)劃。
1.筆試
筆試考試內(nèi)容包括基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí)、菏澤市政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度、財(cái)政業(yè)務(wù)一體化管理系統(tǒng)和綜合寫作。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
2.面試
面試主要測試應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、應(yīng)變反應(yīng)、人際溝通等綜合素質(zhì)。
筆試、面試的時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績排名,對(duì)招考職位按1:1比例等額確定體檢考察人選。體檢不合格的,按考試總成績依次遞補(bǔ)。
六、聘用方式及待遇
(一)經(jīng)考試、體檢、政審考察合格者確定為擬聘用人員,研究同意后上崗試用,試用期3個(gè)月;
(二)試用期滿考核合格者,與勞信公司簽訂勞動(dòng)合同,通過勞務(wù)派遣的方式到菏澤仲裁委員會(huì)辦公室工作;
(三)聘用人員工資待遇每月4500元(含五險(xiǎn)一金)。
 
 
菏澤市勞信就業(yè)服務(wù)有限公司 
2019年6月10日

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